行政拘留期间工资待遇

行政拘留期间，用人单位可不支付工资。依据《中华人民共和国劳动法》相关规定，拘留期间劳动合同暂停履行，不支付工资。若未及时处理，可能导致劳动者误解或引发劳动争议，影响双方关系。
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行政拘留期间工资处理，常见方式为暂停支付。选择依据在于原劳动部规定，拘留期间劳动合同暂停，故不支付工资。若事后证明拘留错误，劳动者可依法申请国家赔偿。
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行政拘留停发工资。操作：1. 告知劳动者拘留期间合同暂停，不支付工资；2. 若拘留错误，协助劳动者申请国家赔偿；3. 确保处理过程合法合规，避免劳动争议。