保安招聘的年龄范围是多少？

保安招聘年龄通常18至55周岁。依据《保安服务管理条例》，年龄需符合规定，否则可能影响招聘合法性及保安队伍整体素质。未及时合规招聘，可能面临法律风险和安全隐患。
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保安招聘年龄问题，常见处理方式是明确招聘要求并严格筛选。根据岗位需求调整年龄范围，但需确保符合法律法规。选择时应综合考虑岗位性质、薪酬待遇及法律要求。
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保安招聘年龄18-55岁。具体操作：1.明确岗位需求，设定合理年龄范围；2.发布招聘信息时注明年龄要求；3.筛选简历时严格把关，确保应聘者年龄合规；4.遇特殊情况需调整年龄范围时，需咨询法律专业人士，确保合法合规。